I 13 esempi di pace più importanti

I 13 esempi di pace più importanti

IL Esempi di pace Dipenderanno dall'ambito a cui viene applicato: potrebbe esserci pace tra i vicini, tra i dipendenti, tra i paesi e in altri contesti. La pace è essenziale per tutti i tipi di coesistenza e relazioni interpersonali tra i coetanei.

Permette di mantenere una comunicazione più efficace e armoniosa, che facilita la convivenza, la coesistenza e l'interdipendenza.

La pace è un valore senza il quale il mondo vivrebbe in guerre costanti, piene di violenza e ostilità. In spirito o interno, Paz è la sensazione di tranquillità e benessere, dove non vi è alcuna presenza di pensieri o sentimenti di tranquillità ed equilibrio negativi o inquietanti.

Mentre nella sfera sociale o politica, è legato alla non esistenza di conflitti armati o guerre tra le parti.

Elenco degli esempi di pace

1- pace intrafamiglia

Quando c'è un conflitto, una discussione o qualche problema in famiglia, tutte le persone colpite devono essere coinvolte, comunicare e chiarire il loro punto di vista, tenendo conto del rispetto e della tolleranza per l'altro.

Se è una casa in cui ci sono bambini, gli adulti di solito danno l'esempio e chiamano le parti per conciliare le loro differenze.

2- pace tra i vicini

Una buona coesistenza è uno dei fattori più importanti per avere la pace. Se un vicino presenta un inconveniente con un altro, dovresti cercare il dialogo come prima istanza, fornendo soluzioni.

Se la finestra di dialogo non funziona, è possibile ricorrere al consiglio di quartiere per intervenire e fornire idee che possono risolvere il problema.

Nel caso in cui ciò non riesca a migliorare la coesistenza, il supporto giudiziario viene preso come soluzione.

3- pace tra amici

L'onestà degli amici a volte può influenzare il romantico; Questo fa parte della fiducia offerta da alcune relazioni amichevoli.

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Pensare prima di parlare e non giudicare è un punto chiave per mantenere un'amicizia pacifica.

4- INTERNI O PERSONALE PACE

L'attuale ritmo di vita è stato avvicinato con allarme a causa dello stress e del carico di ansia che provoca le persone.

Una soluzione per sbarazzarsi di quelle emozioni e sensazioni negative è dedicare un po 'di tempo a meditare, riflettere e perdonare.

Ciò contribuirà ad eliminare lo stress e pochi pensieri costruttivi.

5- paz tra i colleghi

Nell'ambiente di lavoro ci sono varie personalità che vivono in una squadra, che inseguono uno scopo comune. È normale che all'interno delle dinamiche del lavoro ci siano conflitti tra queste personalità.

Per prevenire conflitti e promuovere l'armonia si raccomanda.

6- pace tra capi e dipendenti

L'esistenza di un conflitto tra dipendente e capo è comune dopo aver svolto compiti che non soddisfano le aspettative o quando l'ambiente di lavoro è tossico.

È necessario raggiungere la pace in questo settore per essere più produttivi e avere uno sviluppo del lavoro migliore.

Per dare una risoluzione al conflitto o al disagio, è importante comunicare in modo tempestivo e dare chiare istruzioni di lavoro.

7- Pace tra i paesi

Il primo moderno esempio di pace tra paesi è la guerra di 30 anni, in cui diversi paesi in Europa, principalmente i poteri, hanno avuto una disputa su diversi ideali. Il risultato finale di questa guerra fu Garrafal.

Tuttavia, contemplando i terribili risultati della guerra hanno dato vita al trattato di pace chiamato "Pace of Westfalia", nato per porre fine alla guerra. Ciò si basava sul rispetto dei diritti nazionali e della sovranità.

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8- Processo di pace in Colombia

Quando i paesi hanno problemi interni, raggiungere un accordo tra le parti è l'opzione più praticabile.

Un esempio di questa risoluzione delle guerre è l'accordo di pace con le forze armate rivoluzionarie della Colombia (FARC), il recente processo di pace viveva in Colombia.

Questo è stato creato per rompere la violenza sociale e politica che ha colpito il paese per più di 50 anni.

9- pace del mondo

Nel 1948 si tenne la Dichiarazione universale dei diritti umani, in un'assemblea dell'Organizzazione delle Nazioni Unite.

Questa dichiarazione afferma che, in tutto il mondo, la figura dei diritti umani deve essere rispettata e protetta per garantire pace, giustizia e libertà.

I diritti umani sono diritti che, se rispettano, garantiscono una coesistenza pacifica.

10- L'accordo nazionale per la pace di Mandela

In Sudafrica, l'accordo nazionale per la pace è stato creato per promuovere la pace e mettere da parte il rifiuto di cui stavano attraversando i cittadini della carnagione oscura.

Nel processo è stata istituita un'Assemblea costituente nazionale guidata da Nelson Mandela. È stata creata la Commissione per la verità e la riconciliazione, che ha vinto il premio Nobel per la pace per il suo lavoro a favore della giustizia.

Nel 1996 è stato previsto nella costituzione che i diritti umani saranno protetti senza alcuna discriminazione.

11- paz nel paese basco

Il paese basco è una regione del nord della Spagna in cui per più di 40 anni ha dovuto vivere con la band terroristica ETA, che ha combattuto contro il governo della Spagna per cercare l'indipendenza della comunità basca.

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Con la legislatura presidenziale di José L. Rodríguez Zapatero, ha iniziato nel 2006 un processo di pace che ha avuto i suoi alti e bassi, perché la band ha commesso di nuovo atti terroristi.

Infine, la band ha annunciato nell'ottobre 2011 la sua cessazione definitiva della sua attività armata. 

12- pace tra sindacati e aziende

In generale, i conflitti sono di solito tra dipendenti e società, essendo il sindacato che avvia le azioni per premere l'imprenditore.

Miglioramenti salariali, programmi che servono per la conciliazione familiare o strumenti più grandi per la sicurezza sono di solito i motivi della controversia.

Come accennato in precedenza, l'importante è la comunicazione e la ricerca di un punto medio che soddisfa entrambe le parti.

Va notato che il conflitto più teso che è stato nella storia dei sindacati non era contro una società, ma contro un governo, in particolare quello di Margaret Thatcher.

13- Accordo di Madrid

L'accordo di Madrid si riferisce alla negoziazione firmata tra Argentina e Regno Unito per ristabilire le relazioni diplomatiche dopo la questione delle Malvinas, un contenzioso che i due paesi hanno mantenuto a causa della sovranità di questa regione dal 19 ° secolo.

Riferimenti

  1. Graham Kemp, D. P. (2004). Mantenere la pace: risoluzione dei conflitti e società pacifiche in tutto il mondo. New York: illustrato.
  2. Guidato, a. C. (1999). Assemblare la pace è disarmare la guerra: strumenti per raggiungere la pace. Illustrato, ristampa.
  3. Richard a. Falk, r. C. (1993). Le basi costituzionali della pace nel mondo. New York: SUNY PRESS.
  4. Solana, g. (1993). Istruzione per la pace: problemi, principi e pratica in classe. Madrid: edizioni Morata.
  5. United, n. (1948). dichiarazione Universale dei Diritti Umani. Parigi: Aegitas.